Abilități de afaceri pentru dezvoltatori independenți

Știu o mulțime de dezvoltatori independenți: heck, eu sunt unul! Și dacă există un lucru pe care îl au în comun, ei nu și-au dat seama cât timp și energie ar trebui să-și dedice pentru ei înșiși ca o afacere atunci când au început.

Dacă veți fi un freelancer de succes, trebuie să vă puteți gestiona propria carieră ca orice altă afacere. Așa că afacerea dvs. nu poate arăta prea mult ca o corporație mare: nu există nici un CEO, nici un acționar și nici un singur angajat. Dar dacă veți câștiga un trai bun, atunci există abilități de afaceri de care aveți nevoie pentru a învăța și a obține bine la. Cu cât sunteți mai bine și mai eficient în gestionarea afacerii dvs., cu atât mai mult timp veți putea să vă dedicați dezvoltării, ceea ce înseamnă că veți petrece mai mult timp făcând ceea ce vă place (vă place, nu?) Și câștigați mai mulți bani.

În acest articol mă voi uita la șase competențe cheie de afaceri pe care cred că toți freelanții au nevoie. Unele dintre acestea le-ați folosit într-o slujbă anterioară, dacă ați fi angajat, în timp ce altele ar trebui să învățați de la zero.

Sunt:

Marketing. Va trebui să utilizați abilități de marketing pentru a găsi o muncă.
Managementul relațiilor. Dacă nu-ți poți menține clienții fericiți, poți să-i pierzi.
Încărcarea și contractele, inclusiv urmărirea plăților și stabilirea ratelor.
Contabilitate. Freelancerii urăsc să completeze declarațiile fiscale, dar dacă vă păstrați în evidență contabilitatea dvs., de fapt este destul de ușor.
De gestionare a timpului. Dacă nici un șef nu va respira peste umăr, va trebui să vă controlați.
Dezvoltare de sine. Dacă nu crești ca dezvoltator, ai putea să rămâi în urmă în cariera ta.

Fără toate acestea, nu veți fi la fel de succes ca un freelancer pe care l-ați putea avea, veți fi mult mai stresați și nu vă veți bucura de libertățile freelancerului la fel de mult.

Înainte de a intra în fiecare dintre aceste abilități în detaliu, să aruncăm o privire la ceea ce înseamnă să fii un freelancer.

Freelancing versus ocuparea forței de muncă - Care este diferența?

Șansele sunt că, dacă intenționați să mergeți liberi, există o singură diferență principală care vă încurajează: libertatea de a nu avea un șef. În calitate de freelancer puteți să vă ridicați atunci când doriți, să lucrați în halat, să terminați lucrul atunci când ați avut destule și să luați doar lucrul care vă interesează cu adevărat.

Corect? Ei bine, nu.

În calitate de freelancer trebuie să câștigați un loc de muncă. Acest lucru înseamnă a avea disciplina pentru a pune în orele de care aveți nevoie pentru a finaliza munca, termene de lovire și să păstreze clienții dvs. fericit. Este, de asemenea, foarte rar pentru persoanele care desfășoară activități independente, în special cele noi, să poată prelua doar acel tip de muncă pe care le bucură cel mai mult. În primele zile vă veți construi reputația și baza de clienți și va trebui să vă ocupați de toată munca pe care o puteți obține.

Sunet destul de mizerabil? Nu este - citiți mai departe!

Freelancing are unele mari diferențe de a fi angajat, și unele asemănări prea. Am lucrat independent pentru o treime din cariera mea, inclusiv în ultimii cinci ani, și nu-mi pot imagina vreodată să mă întorc la slujba obișnuită. Dar am învățat câteva lecții greu de-a lungul drumului și am avut de dezvoltat niște abilități pe care nu am avut nevoie când eram angajat.

Deci haideți să bustăm câteva mituri și să identificăm unele argumente pro și contra de freelancing:

În calitate de agent independent, nu va trebui să lucrați nouă până la cinci (cu excepția cazului în care lucrați pe site pentru un client), dar va trebui să lucrați un număr similar de ore pentru a câștiga un loc de muncă, foarte probabil mai multe ore mai devreme zi.
Nu veți avea un șef care să vă spună ce să faceți, dar veți avea clienți - și pot fi mult, mult mai exigenți.
Șeful care vă asigură că vă respectați termenele limită va fi înlocuit de dvs. - va trebui să vă gestionați timpul și să vă motivați.
Dacă lucrați acasă, puteți lucra în halat dacă doriți, dar aveți grijă dacă aveți un chat Skype programat cu un client!
Va trebui să găsiți o muncă și să continuați să găsiți o muncă. Chiar dacă obțineți un contract cu o agenție care vă poate menține în muncă obișnuită și continuă, aș recomanda întotdeauna să aveți alți clienți doar în cazul în care agenția nu mai are nevoie de tine în viitor. Pe măsură ce vă dezvoltați, veți dori să dezvoltați baza de clienți, ceea ce înseamnă marketing.
Vor fi momente în care nu aveți nicio lucrare care să vină și nu sunteți siguri cum veți plăti facturile în această lună. Va trebui să anticipați acest lucru și să aveți la dispoziție fonduri de urgență. Cel mai mare criminal pentru noile afaceri nu este venitul, ci fluxul de numerar.
Dacă doriți să vă așezați pe clienții dvs., va trebui să lucrați la relația dvs. cu aceștia - ceva ce un manager de cont ar fi putut să-l facă atunci când ați fost angajat. Nu vă puteți petrece toată viața liberă în fața ecranului unui computer, îmi pare rău!
Freelancing poate fi singuratic: de dragul sanatatii tale, va trebui sa faci efortul de a iesi si de a petrece timp cu oameni cu aceleasi minti.
Veți avea costuri suplimentare: echipament, instruire și conferințe, asigurare, software, taxe și multe altele. Toate acestea provin din banii pe care îi câștigi.
Veți avea nevoie de un cont bancar și este posibil să fiți nevoiți să vorbiți din când în când cu managerul băncii sau cu managerul de afaceri al băncii.
Va trebui să vă dezvoltați în mod constant abilitățile și cunoștințele despre industria în care lucrați și să vă adaptați pe măsură ce lucrurile se schimbă și continuă. Orice cursuri de formare va fi în timpul dvs. și va trebui să plătiți pentru el.

În plus, veți avea acea libertate pe care nu o primiți (cu excepția cazului în care lucrați pentru un angajator incredibil de flexibil). Pe măsură ce îți dezvolți reputația și abilitățile, vei avea mai mult control asupra felului de muncă și asupra orelor în care lucrezi. Lucrez independent, astfel încât să pot lua vacanțe școlare împreună cu copiii mei - în total 10 săptămâni pe an. Nu am putut face asta când am început să nu câștig suficient în celelalte 42 de săptămâni, dar acum sunt. Sunt foarte puțini angajatori care mi-ar permite să fac asta!

Deci, haideți să aruncăm o privire la acele abilități de care aveți nevoie.

Marketing

Trebuie să recunosc că marketingul este aspectul angajării pe cont propriu pe care mă tem cel mai mult. Nu sunt un agent de vânzări natural și nici nu sunt mulți dintre persoanele independente pe care le cunosc. Dar fără ea, nu veți avea de lucru.

Marketingul pentru un freelancer nu se referă la campanii de publicitate sau liste de e-mail. E mult mai subtil decât asta. Activitățile de marketing includ:

Crearea unei prezențe online pentru dvs., inclusiv un site web și social media. Mulți freelanzi blog-ul în mod regulat pentru a-și demonstra experiența și a-și menține profilul. Toate acestea necesită timp și trebuie să fie hrănite în mod constant. Dar nu lăsați-o să preia în măsura în care nu faceți nici o muncă plătită!
Identificarea potențialilor clienți și abordarea lor. Acest lucru nu înseamnă apel la rece: poate însemna răspunsul la o postare pe un post de meserie. Dar când răspundeți la postarea respectivă, trebuie să vă vindeți, deoarece va exista o mulțime de concurență.
Participarea la evenimente de networking și întâlnirea cu potențialii clienți sau colaboratori. Utilizați meetingup.com pentru a identifica grupurile din zona dvs., mergeți la conferințe și hackdays. Utilizați toate acestea ca o oportunitate de a face contacte și de a vorbi despre ce puteți face.
Vorbind la evenimente dacă vă simțiți încrezători să faceți acest lucru. Acest lucru vă va ridica profilul și vă va oferi mult mai mult spațiu pentru a vă demonstra experiența. Am primit prima mea carte din cauza unei discuții pe care am dat-o la un WordCamp.
Dezvoltarea unui "pitch" pentru a spune oamenilor ce faceți. Probabil că sună ca ceva pe care îl vei face după ce iadul se va îngheța, dar nu trebuie să fie ciudat sau corporativ. Imaginați-vă cum ați spune cineva ce faceți, așa că ei știu dacă ai dvs. sunt abilități de care ar putea avea nevoie.
Urmărirea clienților din trecut și din trecut. Prea mulți freelanceri ignoră complet potențialul acestui lucru: este mult mai probabil să obțineți repetate afaceri de la cineva la care ați lucrat mai devreme decât o afacere nouă de la un străin. Acest lucru face legătura cu gestionarea relațiilor, pe care o voi acoperi în curând.

Actualizarea rețelelor sociale, cum ar fi LinkedIn, ar trebui să facă parte din activitatea dvs. de marketing.

Nu va trebui să faceți toate cele de mai sus, dar va trebui să identificați activitățile de marketing care sunt cele mai potrivite pentru tipurile de clienți cu care doriți să lucrați și care se potrivesc felului în care lucrați. Mulți liber profesioniști nu fac niciunul dintre aceste lucruri, deci dacă faceți doar una sau două, acest lucru vă oferă un impuls.

Managementul relațiilor

Cum gestionați legăturile de relații cu marketingul dvs. Ideal pentru orice freelancer este de a vă obtine toate lucrările noi de la clienții existenți sau prin cuvânt de gura: în acest fel nu trebuie să ieși în căutarea de lucru și se pot concentra mai mult timp pe ceea ce sunt plătite pentru.

Dar clienții nu vă vor recomanda niciodată altor persoane dacă nu vă plac sau nu vă ajută. Codul dvs. ar putea fi perfect, dar dacă nu sunteți cu cineva cu care vă place să lucrați, aceste recomandări vor fi mult mai puțin frecvente.

Pe lângă relațiile cu clienții, veți avea și relații cu alți freelanceri, care, în loc de a fi șef, vor fi apropiați de colegi. Îngrijiți aceste relații: vă vor împiedica să vă simțiți izolați și veți avea un impact pozitiv asupra dezvoltării profesionale.

Câteva sfaturi pentru gestionarea relațiilor:

Gândește-te la clienții tăi ca oameni. Identificați-vă contactul cheie la organizația unui client și cunoașteți-i. Am clienți pe care îi consider prieteni.
Fiți prietenoși și pozitivi cu clienții. Dacă nu îi puteți ajuta cu ceva, explicați de ce și încercați să îi ajutați să găsească pe altcineva care poate sau să rezolve problema în sine.
Acceptați că gestionarea relațiilor este o activitate pe care trebuie să o faceți în afara orelor plătite pe care le lucrați pentru un client. Am clienți pe care îi întâlnesc în mod regulat pentru cafea, doar pentru a ajunge din urmă. Ei pot sau nu pot avea de lucru cu care vor să vorbească despre mine, dar chiar dacă nu, această întâlnire merită. Îmi place și eu, deoarece mă scoate din spatele biroului meu.
Păstrați în contact regulat cu clienții dvs. într-un mod care nu este pushy. Găsiți o scuză pentru a le contacta între locuri de muncă, astfel încât să nu uite de tine. Ofer un raport lunar de analiză clienților noștri de afaceri mici și, în timp ce nu mă face bani, nu înseamnă că îi contactez în fiecare lună și spun foarte bine. Am adesea pe cineva să se întoarcă la mine cu ceva lucru pe care trebuie să-l fac.
Găsiți un echilibru între oferirea expertizei dvs. profesionale și a face clientul să se simtă prost. Clienții vin adesea cu idei dare de înfricoșat: acest lucru este de înțeles, deoarece adesea nu cunosc atât de mult despre dezvoltare ca și dumneavoastră. Explicați logic
-cu dovezi și poate cu anecdotă - de ce ideea nu va funcționa și nu va sugera o alternativă.
Identificați o comunitate de persoane care lucrează în aceeași profesie ca dvs. și să le cunoașteți. Aceste grupuri de întâlniri nu sunt doar pentru crearea de rețele, ci și pentru a construi relații cu oamenii pe care îi puteți învăța, colabora și discuta despre natura tehnică a muncii dvs..
Dacă nu vă place să lucrați singuri, luați în considerare utilizarea unui spațiu de lucru. Acest lucru nu numai că vă oferă o companie, dar vă poate deschide oportunități pentru colaborarea în proiecte care sunt prea mari pentru a vă putea lua singuri.

Spațiile de lucru comune, cum ar fi cele furnizate de Impact Hub, pot fi un loc minunat pentru a construi relații.

Încărcarea și Contractele

Aceasta este una dintre cele mai frecvente greșeli făcute de noii liber profesioniști: nu se percepe dreptul de plată, se plătește la momentul potrivit sau se pune un contract potrivit.

Trebuie să recunosc că am făcut-o singură, și mi-a provocat o mulțime de frustrare și o pierdere financiară. Am învățat multe de la propriile greșeli, dar și de la sfaturile altor freelanceri și mai mulți proprietari de afaceri.

Stabiliți-vă tarifele în mod realist. Luați în considerare zilele în care nu lucrați, costurile și orice concediu de boală sau dezvoltare. Prea mulți freelanceri își stabilesc tarifele prea scăzute, deoarece consideră că nu au nevoie să câștige mult mai mult pe oră decât atunci când sunt angajați. Crede-mă, tu.
Nu luați niciodată o slujbă fără un contract în vigoare. Dacă lucrurile merg în formă de pară, nu veți avea nici o protecție și ați petrecut ore întregi pe un proiect pentru care nu primiți niciun salariu.
Încărcați un depozit în avans înainte de a începe să lucrați. Acest lucru nu se va aplica dacă lucrați pentru o agenție, dar dacă lucrați direct pentru un client, este normal să faceți acest lucru. Orice între 25% și 50% este ok.
Dacă așteptați ca un client să semneze un contract sau să plătească un depozit, nu începeți să lucrați. Ei ar putea să-și schimbe mintea cu privire la proiect. Sunteți în totalitate în dreptul dvs. de a nu începe încă munca.
Pentru proiectele mai lungi, includeți plăți în etape. Întotdeauna includ o plată în stadiul alfa al unui proiect de dezvoltare a site-ului, moment în care 80% din costuri vor fi plătite. Am făcut cea mai mare parte a muncii în acest moment, așa că este logic să fiu plătit pentru asta.

Poate fi tentant să vă ocupați de un loc de muncă fără un contract sau un depozit (dacă este cazul), deoarece clientul se dovedește de încredere și ați primit linia liberă. Dar nu. Iată un tutorial care vă va ajuta să stabiliți contracte pentru munca dvs. independentă.

Am experimentat reticența de a plăti de la cei mai plăcuți clienți (care spun că nu vor avea probleme de flux de numerar) și dacă termenele nu sunt îndeplinite deoarece clientul nu își îndeplinește partea de contract care este problema lor, nu al tău.

Contabilitate

Eu sunt fiica unui contabil și este ceva ce nu am vrut niciodată să am o carieră. Dar posibilitatea de a-mi gestiona conturile într-o afacere de zi cu zi face lucrurile mult mai simple atunci când vine vorba de prezentarea conturilor anuale și / sau de completarea unei declarații fiscale la sfârșitul anului.

Păstrați înregistrări despre tot ceea ce vine și iese din afacerea dvs. Menținerea înregistrărilor banilor plătiți este destul de simplă, dar, de asemenea, trebuie să păstrați chitanțe pentru lucrurile pe care le cumpărați sau pentru care vă abonați.
Acordați-vă o anumită perioadă de timp în fiecare lună pentru a vă actualiza conturile utilizând acele încasări. O chitanță nu este bună dacă se află în portofel: trebuie să fie introdusă în sistemul dvs. contabil. Dacă nu faceți acest lucru în mod regulat, va fi o durere de cap la sfârșitul anului!
Utilizați un sistem de facturare electronică, care va păstra înregistrările tuturor facturilor dvs. și vă va furniza rapoarte atunci când aveți nevoie de ele. Folosesc factura gratuită și există o mulțime de alte opțiuni acolo.
Creați un cont bancar de afaceri și utilizați-l pentru toate tranzacțiile de afaceri. păstrarea lucrurilor separate reduce riscul de a vă cheltuia din greșeală bani pe lucruri personale care ar trebui să fie cheltuite pentru afacerea dvs..
Deschideți un cont de economii și păstrați un fond "de urgență" care echivalează cu un salariu de o lună sau mai mult dacă preferați. Dacă vă îmbolnăviți, nu vă plătiți sau nu aveți de lucru pentru o perioadă de timp, puteți să o utilizați pentru a vă menține.
În acel același cont de economii (sau poate unul separat), puneți o parte din venitul dvs. deoparte pentru taxe. Acești bani sunt de neatins; veți avea nevoie de ea atunci când va veni timpul să plătiți orice impozit pe vânzări sau venituri. Am creat în mod deliberat un cont ale cărui ratele dobânzilor cresc dacă iau bani mai mult decât o dată pe sfert: acest lucru mă descurajează să scot în cont când nu este timpul să îmi plătesc impozitele. Când am creat prima mea afacere independentă, nu am făcut acest lucru și am ajuns să împrumut bani pentru a plăti impozitele pe vânzări.
Stabiliți un buget pentru achiziții de afaceri, cum ar fi echipamente, materiale de dezvoltare și cursuri, cărți etc. Atunci când trebuie să înlocuiți laptopul vechi, veți fi bugetat pentru acesta.

Un instrument de facturare precum Invoiceable vă va ajuta să urmăriți veniturile.

Iată ghidul nostru freelancer Tuts + pentru evidența contabilă de bază, care vă va ajuta să începeți cu implementarea unui flux de lucru simplu,.

De gestionare a timpului

Gestionarea timpului dvs. poate fi una dintre cele mai mari provocări dacă sunteți obișnuit să lucrați între nouă și cinci. Poate fi o provocare și mai mare dacă luați proiecte mari cu termene limită sau lucrați acasă.

Dar dacă nu vă gestionați timpul, nu vă veți face munca, nu veți fi plătit, puteți pierde clienții și reputația dvs. va suferi. De asemenea, va trebui să vă confruntați cu stresul de a lucra toată noaptea când se apropie un termen limită.

Identificați orele de lucru pe care le veți lucra în fiecare zi și săptămână și le veți găsi. Dacă nu puteți ocupa aceste ore de munca plătită, utilizați timpul pentru marketing și dezvoltarea proprie.
Anulați timpul în fiecare săptămână pentru o muncă necuvenită. Fac toti administratorul meu intr-o dimineata de luni, in timp ce-l scoate din cale si inseamna ca pot incepe saptamana cu sarcini care nu necesita mult putere creier! Eu fac dezvoltarea mea în zilele de vineri, deoarece mă simt mai relaxat atunci. În primele zile veți avea nevoie de mai mult timp pentru marketing și găsirea de muncă.
Planificați zilele și săptămânile. Petrec câteva minute la începutul fiecărei săptămâni scriind ceea ce voi face în fiecare zi și apoi în fiecare zi fac un plan mai detaliat pentru această zi. Dacă aș putea bate totul până la sfârșitul zilei, sunt fericit. Unii oameni le place să facă acest lucru la sfârșitul zilei în pregătirea pentru a doua zi, dar mi se pare că mă oprește de oprirea.
Luați pauze, mai ales dacă munca dvs. implică ore îndelungate în fața ecranului unui computer. Dacă ești obosit după-amiaza, vei fi mai puțin făcut decât dacă ai lua câteva pauze de zece minute dimineața.
Încercați să evitați să lucrați în timpul liber cât mai mult posibil. Lucrez de acasă și găsesc că merg înainte de a merge înainte și după ce termin lucrările, mă ajută să demarchez ziua de lucru și îmi curăță capul.
Anulați un spațiu de lucru dedicat, astfel încât să vă puteți concentra atunci când sunteți la serviciu. Acest lucru poate fi o provocare dacă împărtășiți un spațiu de locuit și nu aveți mult spațiu suplimentar, dar vă poate ajuta să păstrați locul de muncă și casa separată.
Utilizați instrumentele pentru a vă ajuta să gestionați timpul și fluxul de lucru. Eu folosesc Trello, dar există o mulțime de instrumente utile, cum ar fi Basecamp și Evernote.
Spuneți oamenilor cu care trăiți atunci când lucrați și descurajați-i să vă deranjeze. Aceasta va fi o provocare dacă aveți copii!
Utilizați din timp în timp cafenele și spații de lucru pentru a obține o schimbare a scenei, mai ales dacă lucrați la ceva diferit.
Dacă un proiect are un termen limită îndepărtat, stabiliți-vă obiectivele de realizat pe parcurs. Spuneți altor persoane despre aceste lucruri; va fi mai probabil să le întâlniți.

Un instrument ca Trello vă poate ajuta să vă gestionați volumul de muncă.

Nu toate aceste sfaturi vor funcționa pentru dvs., deoarece toți avem stiluri diferite. Deci, experimentați cu câteva idei, cereți altor freelanceri cum își gestionează timpul și găsiți o rutină care funcționează pentru dvs. Și nu vă bateți dacă aveți nevoie de o zi liberă din când în când. Câteodată găsesc că nu pot să mă concentrez după ce am finalizat un proiect mare, așa că am câteva zile libere pentru a-mi șterge capul.

Dezvoltare de sine

Prima dată când am lucrat independent, am fost în vârsta de 20 de ani și am început să lucrez ca formator IT după ce am fost concediat de la primul meu loc de muncă. În curând mi-am dat seama că nu munceam suficient de mult pentru a-mi construi experiența pentru a lua acele locuri de muncă care mă interesau cu adevărat. Fostul meu angajator mi-a susținut dezvoltarea continuă, lăsându-mă să-mi dezvoltăm abilitățile și să preiau proiecte tot mai dificile și interesante. Dar, în calitate de freelancer, nu am primit importanța acestui lucru, așa că tocmai am continuat să fac același lucru: locuri de muncă pe care le-aș putea face cu ușurință și pe care clienții mi-au încredere să le fac.

Greseala pe care am facut-o a fost sa nu ma concentrez pe dezvoltarea mea de sine, la fel ca atunci cand am fost angajat. Nu cu mult timp înainte ca afacerea mea să devină neviabilă (și plictisitoare), așa că m-am întors într-o slujbă cu normă întreagă. a petrecut următorii zece ani dezvoltând o serie de abilități și abilități înainte de a merge din nou la libera treabă.

Acum mă asigur că iau în mod regulat timp pentru desfășurarea activităților de dezvoltare. Acest lucru nu trebuie să fie o pregătire formală, ci poate include o activitate mult mai informală pe care să o puteți încadra în ziua dvs. de lucru. Fără aceasta riscați să fiți lăsat în urmă pe măsură ce se modifică industria dvs., împreună cu așteptările clienților.

Țineți cont de evoluțiile din industria dvs.: abonați-vă la bloguri, jurnale etc..
Alăturați-vă conversației: puneți întrebări în forumuri și pe bloguri și discutați lucrurile cu colegii.
Utilizați grupuri de întâlniri și conferințe pentru a învăța. La conferințe, ascultați discuții pe teme care se află în afara zonei dvs. de confort.
Luați în considerare calificările profesionale dacă acestea sunt relevante pentru industria dvs. Dacă aveți deja o calificare, păstrați-o actualizată cu CPD.
Când nu lucrați, nu opriți învățarea. Citiți despre subiectele care vă interesează, urmăriți programele TV educaționale, puteți lua un curs despre ceva cu totul independent de locul de muncă. Dacă învățați mereu, învățarea profesională va fi a doua natură.
Abonați-vă la cursuri video sau cumpărați cărți care vă ajută să obțineți o înțelegere mai profundă a ceea ce se întâmplă în industria dvs..
Utilizați site-uri precum Tuts + sau alte site-uri educaționale online pentru a vă stimula dezvoltarea personală.
Aflați prin experiență: luați-vă lucruri pe care nu le-ați făcut înainte. Poate fi dificil să îi atragi pe clienți să plătească pentru lucruri pe care nu le ai, dar proiectele personale pot fi o modalitate foarte bună de a dezvolta noi abilități.
Joaca. Dați-vă cu noile tehnologii, încercați lucrurile și învățați din greșelile dvs..

Dezvoltarea abilităților dumneavoastră este importantă deoarece vă ajută să vă extindeți abilitățile de gândire esențială de care veți avea nevoie atunci când lucrați cu clienții. Această practică vă face mai comercială și vă poate introduce în noi domenii în care doriți să lucrați. Nu întrerupeți niciodată învățarea!

rezumat

Până acum, sperăm că sunteți de acord cu faptul că freelantarea are o componentă semnificativă a afacerii, dar asta nu-l oprește din a fi extrem de plină de satisfacții și adesea de o mulțime de distracție.

Dacă puteți gestiona aspectele de afaceri ale muncii dvs., atunci veți fi mai eficient. Veți găsi mai ușor să ridicați și să păstrați clienții. Veți acorda mai mult timp pentru a face ceea ce vă place și a face bani. De asemenea, vă va proteja de impactul neachitării facturilor, abilitățile dvs. vor fi depășite sau clienții dvs. vor renunța la alt dezvoltator. Păstrați pe deplin abilitățile dvs. de afaceri și puteți fi un mult mai mare succes de freelancer.

Resurse

Graphic Credit: Juggle icon proiectat de Johan H. W. Basberg de la Proiectul Noun.

Afaceri