Share
Am creat videoclipuri de mai mulți ani și cred cu adevărat că una dintre cele mai valoroase abilități pe care le puteți avea este abilitatea de a desfășura și a trage un interviu profesional.
În timpul ultimei mele călătorii la DC pentru un trage cu câteva săptămâni în urmă, unul dintre stagiarii mei a menționat că a luat câteva sfaturi utile în timpul interviurilor noastre. În mașina de acasă, am discutat tema principiilor interviului și m-am gândit să împărtășesc câteva dintre lucrurile care au venit.
Înapoi la colegiu am făcut niște pachete de știri cu prietenul meu Samantha și într-o noapte trebuia să mergem la interviu cu câțiva jucători ai echipei de hochei a școlii noastre. Am rulat camera și ea a condus interviul. Singurul lucru pe care mi-l amintesc că a ținut inclusiv în fiecare întrebare pe care a întrebat-o a fost "vorbiți-mi despre ..." ca un intro la orice și tot.
Aceste patru cuvinte simple au stârnit tot felul de moduri în care am efectuat interviuri până în ziua de azi. Este cel mai simplu mod pe care l-am găsit pentru a pune o întrebare cu adevărat deschisă. În loc să vă întrebați: "Cum se întâmplă evenimentul astăzi?" sau chiar conduceți intervievatorul cu un "Ce sperați să vedeți realizat cu acest eveniment?", puteți spune pur și simplu: "Deci ... Vorbește cu mine despre acest eveniment de astăzi ..." Acest lucru le permite să vă spun ce merită să vorbească " despre. Desigur, dacă căutați ceva specific, puteți urmări cu un "Ce speranță să realizați?"
Lăsați-vă pe intervievat să-și spună numele și titlul și, de asemenea, să-l spună înainte de a începe interviul. Aceasta este o modalitate frumoasă de a sparge gheața puțin, deoarece acestea pot fi nervoase. Având o întrebare, ei știu că răspunsul îi poate ajuta să înceapă să vorbească. Acest lucru vă oferă, de asemenea, o șansă de a verifica nivelurile audio fără a le forța să facă mici discuții inutile. Cel mai important, acest lucru vă salvează un pas în post de la a trebui să verificați dublu și e-mail pentru a confirma cum "Jacklyn Snicklefritz" vraji numele ei.
Trebuie să împărtășesc o singură dată că acest principiu a rămas rău. Prietenul meu a intervievat pe Jane Seymour și a fost puțin nervos, așa că a început să spună: "Poți să-ți spui numele și să o spui, te rog?" ... pauză ... Jane a spus: "Nu știi cum să-mi spui numele?" - Hai, îmi pare rău ... e în regulă, putem începe. Sa intors in studio si ne-a povestit povestea si ne-am intalnit in continuare despre asta. :)
Având un interviu lung este unul dintre cele mai grele lucruri de rezolvat. La un moment dat, noi toți trebuie să ne confruntăm cu o situație în care subiectul dvs. nu se oprește! Găsirea unui mod tactic de tăiere a unei persoane poate fi extrem de dificilă. Când așteptați o pauză naturală în care este posibil să intervii o schimbare a subiectului, există adesea această preocupare că veți fi ofensator sau supărător pe persoana care vorbește.
Așa am început să mă descurc. Îmi pun degetul cu degetul în aer și eu spun cu încredere: "Pot să te pauzăz pentru o secundă?" (Așteaptă cere dacă aș putea să le opresc, ceea ce este mult mai moale decât să le spun să se oprească). Apoi îi voi compliment pe ei spunând ceva de genul: "Îmi place ceea ce ai spus despre ... (completați martorul), ați putea să explicați că mai departe?" sau "Ai putea să-mi spui mai multe despre (completează martorul)?"
Nu contează exact ce cereți după acest punct de compliment. Le-ai oprit doar să-i lași să știe asta ei fac o treabă bună și nu încercați să le tăiați, doar vă bucurați atât de mult încât doriți mai mult, dar diferite!... sau cel puțin asta e atmosfera pe care ar trebui să o dai. Are sens? În ceea ce privește săriturile, asigurați-le fizic că le dați un indiciu că doriți să le întrerupați mai degrabă decât să eliminați "Stop" mijlocul propoziției ... ceva de genul unui deget ridicat ... degetul arătător ar trebui să spun, celălalt îi va jigni, pe mine. :)
Mai ales când știu că voi folosi o mulțime de conținut dintr-un interviu, voi lua puțin timp până la capăt pentru a bloca câteva fotografii aproape de mâinile persoanei în timp ce vorbesc. Dacă aveți doar o singură cameră setată, aceasta este cu atât mai importantă. Procedând astfel, vă dați opțiuni în partea din spate când editați. S-ar putea să existe o secțiune în care trebuie să faceți o intervenție chirurgicală în ceea ce spuneți și să faceți o propoziție pentru ao face să curgă. Acest mic bull-roll va fi un bun ajutor pentru banda vizuale pentru a acoperi tăieturile.
Dacă un intervievat aude o mulțime de instrucțiuni aleatoare din diferite voci în spatele sticlei, ar putea obține cu ușurință distracție ...
Ultimul este puțin diferit, dar ceva ce simt cu adevărat merită menționat. Dacă aveți o echipă care lucrează la un interviu, trebuie să existe un punct de contact principal care să întâmpine intervievatul, să-i stabilească și să îi conducă. Toți ceilalți care instalează aparate de fotografiat sau lumini de tip "tweaking" trebuie să se concentreze asupra activității lor. Acest lucru ar putea fi doar o dovadă a mea, dar în opinia mea, dacă mă angajezi să rulez aparatul foto pentru un interviu, voi rula camera pentru un interviu și voi încerca să fiu cel mai greu de invizibil și de neîngrijorător cu putință.
De multe ori veți intervieva pe cineva care nu este un profesionist și care are o cameră cu alte patru persoane pe care nu le știe să le privească poate fi intimidant. Dacă am doi tipi care rulează camere pentru mine și altcineva care rulează audio, voi fi clar înainte ca talentul să ajungă chiar să vină la mine dacă subiectul trebuie să vorbească sau să stea liniștit.
Dacă un intervievat aude o mulțime de instrucțiuni aleatoare de la diferite voci din spatele paharului, ele pot obține cu ușurință distras, își pierd impulsul sau se simt inconfortabil. Personal, regula mea este că nimeni din echipaj nu ar trebui să facă nici măcar un contact vizual cu talentul altul decât intervievatorul. Uită-te la ecran sau privește la podea, dar nu te uita la subiect. Este mult mai greu să se deschidă și să împartă povestea personală cu un grup de oameni decât ar vorbi cu o singură persoană.
În aceleași rânduri, voi încheia cu asta ... Nimic nu pare mai neprofesional pentru un subiect de interviu decât pentru o echipă argumentantă sau frustrat. Înființarea, desfășurarea și ruperea unui interviu poate fi extrem de stresantă, în special în funcție de limitele de timp care sunt adesea implicate. O atitudine pozitivă, capacitatea de rezolvare a problemelor în mișcare și o rapiditate în găsirea unui mod de a ajuta pe alții când ați terminat de lucru; aceste atribute sunt neprețuite pe un set de interviuri!
Acum, "Vorbește-mi despre câteva lucruri pe care îți place să le faci atunci când intervievezi" ... vezi ce am făcut acolo? :)
Accentsconagua